正式员工主动离职会发工资吗?

式员工主动离职会发工资。依据《劳动法》,用人单位需按实际出勤天数和约定工资结算,并在解除合同时一次性付清。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。
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式员工主动离职,常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。建议先与用人单位协商,若协商无果,可准备相关证据申请劳动仲裁来维护权益。
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式员工离职应发工资。操作如下:1.与用人单位确认离职日期及工资结算方式;2.若用人单位拖延支付,收集证据如工资条、出勤记录;3.协商无果后,向劳动仲裁机构申请仲裁,要求支付工资及可能的经济补偿。
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